Фото из сети Интернет

Получить более 30 тысяч гривен на образование, до миллиона — на собственное дело или минимальную зарплату за общественно полезную работу. Все это выпускникам ТНПУ предлагает Тернопольский областной центр занятости.

Соответствующий меморандум о сотрудничестве руководители учреждений подписали 3 января на встрече представителей Центра с работниками ТНПУ.

Сотрудничество предполагает содействие в трудоустройстве; разработку и реализацию совместных проектов; предоставление информационных услуг по вопросам спроса на рынке труда и вакантных должностей; поддержку в разработке нормативно-правовых документов; организацию совместных мероприятий по вопросам содействия занятости, профобучения зарегистрированных безработных и обучения отдельных категорий граждан по полученному ваучеру.

Сотрудники центра занятости представили несколько программ. Речь шла, в частности, о ваучерах на обучение; профессиональную подготовку, переподготовку, повышение; микрогранты для развития бизнеса; обустройство рабочего места лицам с инвалидностью и др.

Программа ваучеров предусматривает оплату обучения по утвержденному перечню профессий и специальностей. Стоимость ваучера устанавливается в пределах стоимости обучения и не может превышать десятикратного размера прожиточного минимума для трудоспособных лиц. Максимальная стоимость оплаты получения образования на сегодня составляет 30280 грн. Оплачивает ваучер фонд общеобязательного государственного социального страхования на случай безработицы.

Фото: ТНПУ.

Подать заявку на получение ваучера на обучение можно онлайн. Такой услугой могут воспользоваться отдельные категории граждан: старше 45 лет, лица старше 15 лет страхового трудового стажа, внутренне перемещенные лица, участники боевых действий и лица с инвалидностью.

Перечень профессий, специальностей для обучения, по которым может быть выдан ваучер, утвержденный Министерством экономики Украины соответствующим приказом.

К слову, в 2023 году 442 человека получили ваучер на обучение, из них 247 человек проходили переподготовку по рабочим профессиям, 195 – получали степень бакалавра или магистра, повышали квалификацию по специальностям.

Интересна также правительственная грантовая программа «Работа», которая стартовала в июле 2022 года. Предприниматели по этой программе могут получить на развитие бизнеса от 50 до 150 тысяч гривен в случае трудоустройства одного лица из зарегистрированных безработных, от 150 до 250 тысяч гривен, с условием создания более двух рабочих мест, а для участников боевых действий и их семей сумма гранта может достигать и до 1 млн. грн. Предоставленные средства возвращаются посредством уплаты налогов и единых взносов. Использовать их нужно до полугода на оборудование, сырье, программное обеспечение, аренду, рекламу и т.д. dlja-studentiv-nadaye-memorandum-pro-spivpracju-mizh-tnpu-ta-centrom-zajnjatosti-d3c95b7.jpg» alt=»Новые возможности для студентов предоставляет меморандум о сотрудничестве между ТНПУ и Центром занятости» />

Фото : ТНПУ.

Для поддержки и мотивации волонтерского движения на период военного положения действует программа, которая предусматривает компенсацию минимальной заработной платы безработным, привлекаемым к общественно полезному труду, включающему и поддержку фронта, в частности — плетение сеток, производство окопных свечей и т.д. То есть люди, которые приобщаются к волонтерскому центру ТНПУ, могут получать ежемесячную минимальную зарплату.

Еще одно важное направление — программа обустройства рабочего места. По ней работодатель, приняв на работу лицо с инвалидностью первой и второй группы, имеет право на компенсацию затрат на оборудование для этого человека в соответствии с индивидуальной программой реабилитации.

Ректор ТНПУ Богдан Буяк выразил благодарность за поддержку директора Тернопольского областного центра занятости Николаю Городецкому и предложил спланировать встречи пофакультетно с целью максимального распространения информации о содействии трудоустройству и новых образовательных возможностях.

Сотрудничество открывает новые горизонты для студентов ТНПУ, обеспечивая возможность получения финансовой поддержки для образования и повышения квалификации. Программа ваучеров на обучение и грантовая программа “єРобота” становятся дополнительным стимулом для развития бизнеса и совершенствования навыков.

С помощью этой инициативы студенты и магистры получают ориентир профессионального развития, зная, что центр занятости поддерживает их усилия в достижении карьерных целей. Такого рода взаимодействие способствует не только росту трудоустройства, но и формирует новый уровень образовательной среды, поддерживая постоянное повышение и развитие бизнеса в регионе, резюмировал Богдан Буяк.