Уже 5 лет единственная филиал компании « НИБУЛОН » на Сумщине демонстрирует высокие показатели урожайности и серьезную социальную ответственность . Такая деятельность не остается без поддержки общества .
Когда 6 лет назад Александр Сергиенко покинул Киев , где долгое время работал , и вернулся домой , оказалось , что работы в родном районе для него нет: « Предприятий в то время было не так много , сельское хозяйство не развивалось — поля пустовали , НЕ засевались » .
Возможно , безнадежные поиски работы в конце концов и заставили Александра вновь покинуть дом , если бы в 2008 году на Сумщине не начала свою деятельность компания « НИБУЛОН ».
« С приходом компании« НИБУЛОН » поля, несколько лет были заброшены , возродились новым урожаем » , — вспоминает сегодня директор филиала « ПРИСЕЙМОВСКЕ » Александр Сергиенко. Компания сразу активно взялась за возрождение сельскохозяйственного потенциала района . Строгое соблюдение технологии возделывания и подготовки почвы , высококачественные семена , подкормка и соблюдение посевных агротехнических сроков сразу же дали первые результаты.
«Сегодня нам есть чем гордиться , — добавляет главный агроном филиала Виталий Охрименко. — Наш филиал продемонстрировала один из лучших результатов по итогам нынешней уборочной кампании — третье место среди филиалов компании в зоне Центральной Лесостепи . Высокая урожайность и качество сельхозпродукции — главные задачи , над которыми мы все дружно работаем » .
Поводом для гордости работа в компании стала и для главного бухгалтера филиала Юлии Мороз : «До сих пор я никогда не работал в такой большой серьезной компании , что, помимо прочего , еще и занимается внешнеэкономической деятельностью . Здесь, вдали от Николаева , где находится центральный офис компании и морской перегрузочный терминал , мы чувствуем свою причастность к той большой работы , что делает сегодня « НИБУЛОН » для развития аграрного сектора Украины ».
Под руководством Юлии Мороз работают еще два бухгалтера : «Высокая ответственность, возложенная на нас руководством компании , требует максимальной самоотдачи и ответственности . Хороший бухгалтер должен много читать и интересоваться новым , следить за изменениями в законодательстве , быть внимательным и сосредоточенным. Не менее важными являются коммуникативные способности , ведь мы много общаемся с людьми. Например , бухгалтер с арендных отношений должен постоянно поддерживать контакт с арендодателями , встречаться с ними , объяснять изменения в законодательстве , помогать с оформлением документов . Здесь важны доверие и уважение общества, которое « НИБУЛОН » уже давно завоевал » , — добавляет Юлия .
«Отношение общества к деятельности компании сформировалась еще 5 лет назад , когда« НИБУЛОН »только начинал работать в районе , — считает бухгалтер с арендных отношений Юрий Герасименко. — И сегодня нас уважают и ценят. Общаясь с арендодателями я постоянно слышу хорошие отзывы о « НИБУЛОН ». Людям приятно , что с приходом компании в районе появился настоящий хозяин : компания небезразлично относится к проблемам общества , в зимний период филиал убирает улицы от снега , школы ежегодно получают подарки ».
За 5 лет работы компанией « НИБУЛОН » были выделены средства на проведение уличного освещения , реконструкцию памятников , приобретение музыкальной аппаратуры для дома культуры , бытовой техники — для детского сада . В прошлом году , как и несколько лет подряд , компанией были заключены соглашения о социальном партнерстве с Мутинською и Каминской сельсоветами , на территории которых « НИБУЛОН » арендует земли сельхозназначения. Эти средства были использованы на ремонт домов в обоих селах и ямочный ремонт дорог. В этом году сумма соглашений о социальном партнерстве выросла почти в 2 раза. Эти средства будут направлены на развитие инфраструктуры сел .
« В нашем коллективе нет равнодушных или незаинтересованных в работе , — добавляет экономист Татьяна Есипенко . — Взаимопонимание и готовность помочь , слаженность нашего коллектива — те качества, которые помогают нашей филиала уже много лет быть успешным предприятием ».
