Categories: НОВОСТИ

Зачем компании нанимать психолога?

Фото из сети Интернет

Одно из направлений психотерапии — работа с отношениями в коллективе, возможностями саморазвития и самоорганизации, повышения эффективности на рабочем месте. Научно доказано, что сотрудники, с которыми работают психологи, по итогам работы показывают лучшие результаты, профессионализм и стремление к повышению компетенций, а также более низкий уровень стресса.

Специалисты платформы Pleso неоднократно получали такие результаты своей работы при сотрудничестве с компаниями. Они точно знают, для чего бизнесу психолог, как поддержать и мотивировать работников.

Психология и бизнес: цели сотрудничества

Вот несколько аспектов, в которых психология может быть полезна бизнесу:

  • руководство и лидерство — психологи помогают усовершенствовать навыки руководства, развивать стратегии мотивации, взаимодействия и общения, а также разрешать конфликты и тяжелые ситуации на рабочем месте;
  • развитие персонала — специалисты могут проводить тренинги и консультации по управлению собственными эмоциями, управление стрессом, эффективности на рабочем месте и т.п.; это может положительно повлиять на производительность и самоорганизацию сотрудников;
  • корпоративная культура — психология способна помочь в разработке и укреплении позитивной корпоративной культуры, способствовать формированию здоровой рабочей атмосферы через поддержку сотрудников, помощь в преодолении стресса и развитии хороших отношений;
  • управление изменениями — специалисты могут быть полезны в процессе внедрения кардинальных изменений в организации, помогая персоналу справиться со стрессом, обеспечивая поддержку и психологический комфорт;
  • консультирование в ситуациях кризиса, поддержка при сложных эмоциональных реакциях.

Эти и другие аспекты делают сотрудничество психологов и бизнеса эффективным, открывают новые возможности.

Результаты совместной работы

Психология может принести бизнесу большую пользу во времена активного развития или тяжелых неудач, поддержать и мотивировать коллектив, повысить эффективность его работы, лишить конфликтов и стресса. К тому же сотрудничество с психологами ставит большой плюс бизнесу, который беспокоится о своем персонале и действует современными методами для создания здоровой атмосферы.

Василь Блажко

Редактор отдела – магистр агроном Национальный Аграрный университет (2014 год). Опыт работы в журналистике 7 лет, с 2014 года работаю на Суперсадовнике

Share
Published by
Василь Блажко

Recent Posts

Жатва-2024: «Континентал» превысил плановую урожайность по всем основным культурам

В «Континентал Фармерз Групп» подходят к концу жатвы поздней группы культур, охватившие в общей сложности…

5 часов ago

Kernel предлагает свои логистические сервисы для производителей подсолнечного масла.

Kernel, ведущий агропромышленный холдинг в Украине, объявил о запуске новой бизнес-услуги – логистических решений для…

10 часов ago

Ячмень снова в фокусе внимания агропроизводителей

Неприхотливая и капризная Ячмень — достаточно неоднозначная культура и с чисто агрономической точки зрения. Считается,…

14 часов ago

Elicit Plant объявляет о привлечении 45 млн. евро для ускорения глобальной экспансии

Elicit Plant, новаторская агробиотехнологическая компания, специализирующаяся на биорешениях для сельскохозяйственных культур, объявляет о привлечении 45…

4 дня ago

АБА «Астра» открыла современный сервисный центр в Киевской области

Агростроительный альянс «Астра», официальный дилер таких известных брендов как FENDT, KUHN, HORSCH, BERTHOUD и MANITOU,…

5 дней ago

ФАО начала распределение рукавов для хранения зерна

Продовольственная и сельскохозяйственная организация ООН (ФАО) начала распределение рукавов для хранения зерна среди фермеров из…

5 дней ago